実力で未来を切り拓く。
挑戦を恐れない
“現場の改革者”。

T.H

桑名工場製造部高校卒 2024年中途入社

経歴

2024年入社製造部（トリミング）配属

桑名工場製造部

前職での苦い経験を糧に、「実力主義」と「挑戦できる環境」を求めてハシダ技研に入社した彼。
入社1年目ながら2部門を兼任し、設備を“自らの感覚”で操る技術と、トラブルに臆せず向き合う粘り強さが光ります。
国籍や知識の壁を越え、仲間と築くチームワークは、品質と納期を守る力強い支えに。将来は役職に就き、さらなる改善提案と技術革新に挑む意志を燃やしています。

なぜこの会社に就職しようと思ったのですか？

私の転職は、前職が経営悪化による1年間の臨時休業となり、月の手取りが13万円に減少したことがきっかけでした。前職が釣り具部品の量産加工だったこともあり、同じ量産加工分野で、かつ今後の電気自動車化に伴い将来性があると考えた自動車業界で仕事を探しました。
その中で、現在の桑名工場になる前の社名で求人を見つけ、直接電話をしたところ、社名がハシダ技研に変わっていることを知りました。面接を受ける前に徹底的に調べた結果、ハシダ技研が年功序列ではなく実力主義であること、そして他の企業にはない珍しい写経手当（頑張れば誰でももらえる手当）や、住宅手当、出産祝い金など福利厚生が充実している点に魅力を感じ、入社を決めました。
また、仕事を長く続ける上で職場の人間関係の安定性が最優先だと考えている私にとって、桑名工場の現場の平均年齢が30代前半と若く、活気に溢れている点も、ハシダ技研への就職を決める大きな要因となりました。

仕事のやりがいを教えてください！

前職ではNC旋盤を用いた数値制御による製造でしたが、桑名工場の設備はすべて、数値制御ではなく自分の感覚で調整するものです。そのため、頼りになるのは自分自身の経験のみであり、段取りをこなせばこなすほど、実力として自信がつきます。
もちろん、すべてがうまくいくことはほとんどありません。特にトリミング部門では、国籍の壁と有識者不足という課題があり、毎回何かしらのトラブルが発生し、不良品の対応に追われています。しかし、そこでトリミング部門の3名（日本人1名、ベトナム人2名）で情報を共有し、納期厳守と品質維持を両立してお客様に製品を納め、品質異常のクレームなく乗り切った時に、チームとしての団結力と達成感を感じられ、それがやりがいにつながっています。

この仕事のポイント

入社1年目ながら、現在私はトリミング部門と転造部門を兼任しています。トリミング部門では、圧造部門で加工されたボルトのブランク品を「トリーマー」という設備にパンチ（金型）とトリミングダイス（刃物）を取り付けて、丸形状の圧造ブランクの頭部を、六角形、丸型、四角、小判などの形に打ち抜く工程を担っています。これは加工の種類としてはプレスに当たります。
一方、転造部門では、圧造またはトリミング部門を終えたブランクに、転造機に転造用のダイス（刃物）を取り付け、ブランクを転がしながらネジを成型する（塑性変形させる）工程を担当しています。
どちらの部門も、同じ設備で多種多様な長さや形の製品を加工するため、段取り後には前回の製品が残留品として残っていないか、細心の注意を払ってから加工を開始しています。

将来の展望(どのような成長をしていきたいか)を教えてください！

私はこれまで年功序列の会社に勤めてきたため、一度は何かしらの役職に就きたいという願望があります。ハシダ技研は実力主義であり、挑戦しようとする姿勢を否定せず、行動に対して正当な評価をしていただける会社です。そのため、入社1年目ではありますが、早く塾（研修）を受けてチームリーダーの役職に就きたいと考えています。過去に給料面で退職せざるを得なかった経験を繰り返さないよう、日々の改善提案を通じて会社の売上向上に貢献し、昇給と賞与で還元してもらえるよう挑戦していきます。
ハシダ技研は何事にも挑戦させてくれる環境なので、前職で好きだったのに辞めざるを得なかった自動旋盤を用いた仕事を、いつか桑名工場に取り入れ、オペレーターとして従事することもできたらと思っています。

T.H

経歴

桑名工場 製造部

なぜこの会社に就職しようと思ったのですか？

仕事のやりがいを教えてください！

この仕事のポイント

将来の展望(どのような成長をしていきたいか)を教えてください！

関連記事

「社員全員で協力」「皆でチャレンジ」チームで動くことは、自分の成長にも、会社の成長にも繋がる。

「人が良ければ会社は良くなる」入社5人目の社員。人を育てると同時に、自分も成長し続ける。

入社2年目で、全国にある各工場の経営サポートを行う。「現地現物」を重んじた守備範囲の広い仕事内容。

半導体製造装置に使われるセラミックの加工。問題を起こさない繊細な注意力と、オーダーメイド製品を作る創造力。

入社1年目で3拠点に出向を経験。日々問題意識を持ち、高い目標設定・絶え間ない知識の吸収で、理想のマネージャー職へ。

「自分の工夫」が評価される環境で、主体的に改善に挑む毎日。支える立場から、職場全体をより良く導く。

「人を作り 技を売る」社訓に惹かれ入社を決意。溶接の奥深さに魅了され、今はチームを導くリーダーに。

「TIG溶接を極めたい」その一心で転職。努力を重ねて、今は“信頼される技術者”へ。

「挑戦を忘れず、仲間とともに成長を」経験を重ねて見えた、モノづくりの本当の魅力。

未経験からマネージャーへ。仲間と挑んだ数々の難題を、「成功体験」に変える原動力。

「人とものづくり」が交差する現場で、自分の関わった製品が社会を支えている実感を。

経験を力に、現場を支える。スムーズで効率的なものづくりを目指して。

自由なものづくりの環境で、技術と信頼を磨く。社会のインフラを支える誇り。

未経験からレーザー加工のプロへ。精密技術と改善力で未来のものづくりを支える。

未経験から、溶接のプロフェッショナルへ。「仲間とつくる」ものづくりに、誇りと情熱を込めて。

未経験から、営業の最前線へ。“つくる側”の視点で、製品の魅力を伝える。

“できること”を広げて、信頼をつなぐ。営業の枠を超えて挑み続ける提案力。

未経験から“替えの利かない”技術者へ。ものづくりの奥深さに魅せられて。

「出来ないは禁句 どうしたら出来るかを考える」考え抜く力で、技術の限界を超えていく。

ものづくりの魅力を実感。パソコンスキルを磨きながらチームを率いる現場リーダー。

次世代へ「モノづくり」の知見を繋ぐ。ベテランの経験と情熱が生み出す最高の品質。

学生時代の友情がきっかけで、16年の時を経て入社。「伝える力」と「聴く力」で、社内外に安心と信頼を届ける。

“ありがとう”の一言が、努力のすべてを報ってくれる。現場を支え、仲間を育てる、技術者リーダーの挑戦。

営業も、経営も、現場も。多彩な視点で支える“縁の下の力持ち”。八尾工場を、次のステージへ。

経験ゼロの若手から、海外人材まで。“技術”と“人”を育てる八尾工場の柱。

幼い頃の憧れをカタチに。幅広い知識を吸収し、工場の経営にも関わる若手の挑戦者。

大型プレスに魅せられて──培った経験と人間力で成長できる現場づくりを支える。

未経験でも、あきらめなかった。9年目の今、“できる”を積み上げ続けている。

図面通り、ミクロン単位の勝負。磨き続ける技術と集中力が、精密加工を支える。

図面通りの仕上がりが、成長の証。一つひとつの加工に、確かな技術と責任を込めて。

技術も、チームも、未来も担う。挑戦を楽しみながら、“頼られる存在”へ。

繊細な作業に、確かな技術と情熱を。“選ばれる製品”を支える、現場のプロフェッショナル。

定年まで、ここで挑み続けたい。技術の継承と現場の進化にかける覚悟。

挑戦を恐れず、改善を積み重ねる。より良いモノづくりを追求する、圧造工程の司令塔。

実力で未来を切り拓く。挑戦を恐れない“現場の改革者”。

“つなぐ力”で現場を変える。品質とチームを支える橋渡し役。

変化を受け入れ、前進する力。現場主義で挑む“進化の担い手”。

「一度きり」の工程に、妥協なし。北大阪が誇る“丁寧な技”の職人。

“戻ってきた理由”が、すべてを物語る。選ばれる現場に、選んだ覚悟で挑む。

“飛び込んだ覚悟”が、工場の未来を動かす。ゼロから挑んだ15年、今、日田工場の舵を握る。

機械を操る手に、20年の技と覚悟。挑戦を恐れず、日田工場の未来を切り拓く。

挑戦を恐れず、一歩ずつ。失敗を乗り越えたバネ職人が拓く、日田工場の未来。

20年の経験と技術で、品質とスピードの両立を追求する溶接の匠。

精密技術の職人リーダーとして、進化するものづくりの未来を切り拓く。

「社会の歯車」としての誇り。日々の積み重ねで品質を守り、次世代へ技術をつなぐ職人魂。

“できなかった”が“できた”に変わる瞬間が、学びの原動力。世界に通じる車両部品のプロフェッショナルへ。

感動が原点。技術を磨き、仲間と育てる。次世代へ繋ぐ、ものづくりの誇り。

一枚の板から、未来を創る。挑戦と工夫が原動力。若きリーダーの成長記。

品質から経営まで。ものづくりの現場を知るオールラウンダーの挑戦。

電気の知識×金属加工の技術力。“数字で示す”職人の成長と挑戦。

「技術は“真似る”から始まり、“創る”へ進化する」先輩の背中を追いながら、自分らしいものづくりを模索する日々。

未経験からCAD設計へ。「もっと創造的なものづくりを」想いをカタチにする日々。

0.1mmに挑む、精密の世界。唯一無二の機械を操る、誇りと責任。

料理人から鉄の曲げ職人へ。一点物に挑み続ける、繊細な感覚と情熱。

“できない”を“できた”に変える力。現場を動かし、人を育てる、ものづくりの司令塔。

0.01ミリの世界に挑む、若き匠の成長記。誇りと責任を胸に、技術も人間力も磨き続ける。

工数削減と効率化を追求し、仲間の笑顔を支える。数字で考え、挑戦し続ける電着塗装の頼れる存在。

多彩な技術領域を束ね、未踏のモノづくりに挑む。信頼と挑戦で広げる営業の可能性。

“技術と人”のハブになる。医療機器を支える設計者の、確かな責任と未来への挑戦。

“教わる立場”から“教える立場”へ。現場で動くプログラムに、自分の成長を刻む。

「塗る」ではなく、「魅せる」仕事。仕上がりに、誇りを。

“見えないところで、品質を支える。”塗装品質の原点を担う、職人の誇り。

目に見えない安心を、コーティングで届ける。自動車部品を守る“縁の下の力持ち”。

異業種からの挑戦。不安を乗り越え、納期を守る司令塔へ。

「できない」が「できた」に変わる瞬間。未経験から切り拓く、技術者の道。

数字に向き合い、工場を動かす。安定と成長をつくる現場の司令塔。

内製化を加速させる職人技。“最高品質”の追求は、止まらない。

数百の部品を正確に、丁寧に。仲間と共に“壁”を越え、次の工程へバトンをつなぐ。

未経験から、営業の最前線へ。“感謝される営業”を目指して、お客様と現場をつなぐ架け橋に。

“感覚”が品質を決める。難易度の高い成形品に挑み、ものづくりのプロを目指す若きエース。

品質を支える“最後の砦”。正確な目と技術で信頼を築く、検査のプロを目指して。

品質にこだわる職人魂。経験と技術で現場を支えるリーダーへ。

桑名工場製造部

「人を作り技を売る」社訓に惹かれ入社を決意。溶接の奥深さに魅了され、今はチームを導くリーダーに。

「出来ないは禁句どうしたら出来るかを考える」考え抜く力で、技術の限界を超えていく。